Как пройти собеседование на программиста | «Ультимативный гайд» с
«IT менторы» — платформа, где можно найти ментора по любому языку программирования и направлению в IT. Это идеальный вариант для тех, кто ищет первую работу, так как менторы берут постоплату из вашей зарплаты на новом месте.
Ищи менторов здесь: https://reviews.it-mentors.ru/l?utm_s...
Отзывы на менторов: https://t.me/+ZNtV1niCZuU0NmM6
В этом «Ультимативном гайде» мы с Антоном Назаровым рассказываем про всё вокруг собеседования на программиста:
0. Какая ситуация на рынке.
1. Шиза найма и следствия из неё.
2. Как готовиться к собеседованиям.
3. Какие роли есть при собеседовании.
4. Как проходится каждая встреча: hr-скрининг, техническое интервью, system design, алгоритмическая секция и т. д.
5. Как торговаться за оффер.
Социальные сети Антона:
Telegram: https://t.me/m0rtymerr_channel
YouTube: / @om_nazarov
Instagram: / m0rtymerr
Мои социальные сети:
Поддержать канал на Boosty: https://boosty.to/digital_ninja
Telegram: https://t.me/digital_ninjaa
Twitter: / digital_ninjaaa
Instagram: / jjoskey
Ссылки из видео:
https://github.com/DopplerHQ/awesome-... — ссылки с вопросами и ответами по каждому языку программирования с ответами
https://t.me/m0rtymerr_channel/2211 — статистика по количеству пройденных собеседований
00:00 - Вступление
00:46 - Почему мы можем высказываться по теме
03:40 - Собеседование - отдельный навык
06:00 - Время активной карьеры — небольшое
07:23 - Нужно часто менять компанию
08:45 - Расти по зарплате на одном месте — почти невозможно
13:50 - С умением проходить собесы ты быстрее достигнешь зарплатного потолка
14:30 - Как устроен найм на стороне компании
22:59 - Нанимающий ищет человека, похожего на себя
29:52 - Тебя оценивают по странным факторам
32:54 - Шиза крепчает, когда кандидатов много
37:08 - Упор на «базу»
38:13 - Следствия из шизы найма
40:47 - как понять, что ты готов к собеседованию?
44:46 - ты сам не можешь себя оценить
45:02 - почему собеседование на джуна сложнее, чем собеседование на мидла
47:28 - Полная анонимность
50:53 - Ты всегда открыт(-а) к предложениям
51:58 - как часто нужно ходить на собеседования
53:40 - стресс на собеседовании
54:24 - Репутации не существует
58:58 - С кем вы конкурируете
1:03:25 - Можно ли быть собой?
1:05:13 - Ты не отличаешься от «конвенционального айтишника»
1:08:40 - Нужно ли качать медийку?
1:13:10 - Щит и меч: соискатили против компаний
1:13:59 - Что отвечает «конвенциональный айтишник» о себе?
1:18:42 - В резюме можно приврать
1:19:22 - Нужен ли кастомайз под компанию?
1:19:49 - Почему карьерные консультанты бесполезны?
1:20:34 - Опыт в резюме
1:22:41 - Язык результатов, а не процессов
1:23:36 - Доброжелательность и внешний вид
1:25:44 - Как списывать
1:27:17 - Перед собесом гуглани, что делает компания
1:27:37 - Оффер - не документ
1:30:25 - Соври, где живёшь
1:32:56 - Как задавать вопросы
1:37:26 - Никаких зумерских загонов при поиске первой работы
1:38:15 - Как будет выясняться твой грейд?
1:39:56 - Компании пиздят про себя
1:40:36 - Красные флаги компании
1:51:39 - Скрининг: Зачем проводится и что на нём выявляется
1:53:27 - Рекрутер — ваш союзник
1:58:10 - Тестовое задание
2:03:00 - Техническое интервью: кто его проводит
2:03:44 - Смотри чужие интервью и списки вопросов
2:04:44 - Если не знаешь ответ
2:05:31 - Алгоритмическое интервью
2:09:47 - System Design
2:10:32 - Что такое поведенческое интервью и зачем оно нужно?
2:11:44 - Как отвечать на вопросы по методу STAR?
2:15:08 - Торговля за бабос: Это возможность заработать много за непропорционально малый срок
2:17:04 - Говори больше про бабки
2:23:28 - Всегда проси больше
2:26:06 - Как увеличить свой переговорный вес?
2:33:34 - Оформление по ИП
2:38:55 - Финал
Смотрите видео Как пройти собеседование на программиста | «Ультимативный гайд» с онлайн без регистрации, длительностью часов минут секунд в хорошем качестве. Это видео добавил пользователь Александр Ильин про IT 27 Февраль 2025, не забудьте поделиться им ссылкой с друзьями и знакомыми, на нашем сайте его посмотрели 22,728 раз и оно понравилось 1.8 тысяч людям.