Как обучать сотрудников в бизнесе. Автоматизация учебного процесса.
Как обучать сотрудников в бизнесе. Автоматизация учебного процесса.
Хочешь принять участие в подкасте, заполняй анкету - https://forms.yandex.ru/u/66741dced04...
Для вас ВСЕ подарки, скидки, промо-коды от наших гостей с подкаста можно
найти в телеграм канале https://t.me/kosatka_marketing
Закрытый Телеграмм канал «Зубастый коммерс» https://t.me/zubastiykommers
00:03 Введение и цели проекта
• Обсуждение бизнес-кейса по созданию учебного центра в компании "Косатка маркетинг".
• Цель - обучение маркетологов и предпринимателей с использованием платформы GetCourse.
• Необходимость в методисте, который хорошо разбирается в платформе.
01:00 Выбор платформы для обучения
• Обзор различных платформ для обучения, таких как GetCourse, Sky, Яндекс.
• Преимущества и недостатки различных платформ.
• Выбор платформы GetCourse для автоматизации учебного процесса.
02:52 Проблемы и решения
• Проблемы с анализом ответов на тесты в Google формах.
• Преимущества использования GetCourse для подсветки ошибок и улучшения учебного процесса.
04:03 Адаптация персонала и HR-автоматизация
• Важность системы адаптации персонала и HR-автоматизации.
• Обзор современных инструментов и платформ для HR-менеджмента.
• Личный бренд руководителя как важный фактор в HR-процессах.
05:56 Личный бренд и ошибки
• Важность признания ошибок и умения общаться с сотрудниками.
• Личный пример автора в признании ошибок и важности открытого общения.
• Влияние личного бренда на HR-процессы и поиск сотрудников.
06:54 Заключение
• Подведение итогов и рекомендации по ведению личного бренда и HR-автоматизации.
• Важность признания ошибок и открытого общения с сотрудниками.
07:51 Рабочий день и интеграция с YouTube
• Рабочий день включает в себя работу в субботу и воскресенье.
• Полная интеграция экспорта видео в YouTube с автоматическими описаниями и этикетками.
• Прямые трансляции и эфиры хорошо интегрируются с Яндекс Zen и ВК.
08:46 Важность методиста
• Возвращение к учебному процессу и важность методиста.
• Самостоятельное изучение и автоматизация учебного центра невозможны.
• Найм методиста для упаковки знаний и подготовки материалов.
09:43 Стоимость и опыт методиста
• Стоимость хорошего методиста в среднем 80-120 тысяч рублей в месяц.
• Найм методиста из Воронежа сэкономил полмиллиона рублей за полгода.
• Важно нанимать человека с релевантным опытом в маркетинге.
11:36 Проблемы и решения
• Неправильное распределение задач привело к недоделанному учебному институту.
• Необходимость уделять время и изучать учебный процесс.
• Найм человека с релевантным опытом для адаптации знаний под конкретный бизнес.
14:25 Заключение
• Погружение в учебный процесс и понимание необходимости найма релевантного специалиста.
• Решение доделать учебный институт с помощью найма опытного маркетолога.
Заказать маркетинг можно здесь https://kosatka-marketing.ru/uslugi?u...
#МаркетингСквознаяАналитика #КосаткаМаркетинг #СтаниславПокрышкин
Аккаунты Станислава Покрышкина:
Тенчат https://clck.ru/34KhFB
ВКонтакте
https://vk.com/pokrstas
Нельзяграм
/ pokr.stas
Телеграм https://t.me/kosatka_marketing
Одноклассники https://ok.ru/group/53286051381418
Дзен https://zen.yandex.ru/id/5ca47fdb3f19...
Сайт компании "Косатка маркетинг" - http://kosatka-marketing.ru
КОМАНДА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ МАРКЕТОЛОГОВ
ПО СТОИМОСТИ ШТАТНОГО СОТРУДНИКА! https://kosatka-marketing.ru/uslugi?u...
👍🔥🔥🔥Увеличение продаж и притока целевых клиентов через маркетинг. Что влияет на рост продаж? • Увеличение продаж и притока целевых к...
Watch video Как обучать сотрудников в бизнесе. Автоматизация учебного процесса. online without registration, duration hours minute second in high quality. This video was added by user Kosatka Marketing 01 January 1970, don't forget to share it with your friends and acquaintances, it has been viewed on our site 3 once and liked it lik people.