1688.com. Как выбрать товар и проверить поставщика
ПРИЕМ ЗАКАЗОВ/ ВОПРОСЫ ТОЛЬКО ЗДЕСЬ:
WHATSAPP: https://wa.me/8618620955539
ЮТУБ (ОСНОВНОЙ КАНАЛ) - / @mai_china
ТЕЛЕГРАМ (ОСНОВНОЙ КАНАЛ) - https://t.me/mai_china
КАТАЛОГИ ЖЕНСКИЕ (ОДЕЖДА, СУМКИ, ОБУВЬ, АКСЕССУАРЫ - ОПТ):
- / @lyk.lychok
https://t.me/lyk_lychok
НАША РАБОТА В КОРОТКИХ ВИДЕО:
ЮТУБ - / @mai_china_shorts
ИНСТАГРАМ - / thatsmaichina
ТИК-ТОК - / thatsmaichina
РОЗНИЦА ORIGINAL QUALITY:
OQ | КРОССОВКИ - https://t.me/oqsneakers
OQ | L0R0 ПIAНA, БRUНELL0 КUЧINNELLИ - https://t.me/oqlpbc
OQ | H€PME$ ROOM - https://t.me/oqhroom
QQ | ПУХОВИКИ - https://t.me/oqjacket
QQ | ЧАСЫ - https://t.me/oqwatch
OQ | СУМКИ ЖЕНСКИЕ - https://t.me/oqwbag
Больше отправок с еженедельным отчетом тут:
OQ | НАШИ ОТПРАВКИ - https://t.me/oqroom
ОТЗЫВЫ ВИДЕО: / @mai_china_reviews
ОТЗЫВЫ: https://t.me/mai_china_reviews
ГАРАНТИИ ПРИ РАБОТЕ С НАМИ: • Mai Китай ОТЗЫВЫ / ГАРАНТИИ ПРИ РАБОТ...
В этом видео я расскажу вам как можно быстро и удобно искать товар на сайте 1688.com. Опишу проблемы, которые могут возникнуть при регистрации на 1688.com и расскажу как можно быстро и легко их решить. Опишу се нюансы, которые могут возникнуть при поиске товаров, а также дам очень полезные рекомендации по поиску продавцов на сайте. Расскажу, как отличить проверенных продавцов а также освещу особенности поиска поставщика для производства собственного бренда. Еще я объясню, почему стоит учитывать менталитет китайцев и почему стоит проверять даже проверенных поставщиков. Покажу вам , как происходит процесс оформления заказа в нашей компании.
Ознакомиться с отзывами о нашей работе можно, перейдя по ссылкам выше на каналах Mai Китай Отзывы.
#товарыизкитая #1688 #доставкаизкитая
Watch video 1688.com. Как выбрать товар и проверить поставщика online without registration, duration hours minute second in high quality. This video was added by user Mai Китай | Бизнес с Китаем 20 February 2024, don't forget to share it with your friends and acquaintances, it has been viewed on our site 7,28 once and liked it 23 people.